Standort: Schwertberg, Oberösterreich

Dein Standing: Du bist ein wesentlicher Erfolgsfaktor für die Umsetzung von IT-Projekten.

Dein wertvoller Beitrag:

• Initialisierend: du bist verantwortlich für den Aufbau und die Etablierung des IT-Projektportfoliomanagements als zentrale Stabsstelle und entwickelst und etablierst Prozesse für das Aufgaben- und Ressourcenmanagement.
• Prozessverantwortlich: du kümmerst dich um die effiziente Steuerung des Projektportfolios & Aufgabenmanagements, überwachst Fortschritte, stellst die Einhaltung von Prozessen sicher und erstellst Berichte für Stakeholder.
• Standardisierend: du führst effektive Projektmanagement-Standards zur Optimierung der Zusammenarbeit und Abstimmung aller Projektaktivitäten ein und kontrollierst diese.
• Vorausschauend: für sämtliche Projekte und Aufgaben im Portfolio verantwortest du die Koordination und Sicherstellung der Verfügbarkeit benötigter Ressourcen.
• Organisierend: du übernimmst unterstützend für den Head of IT und die Teamleiter organisatorische Aufgaben wie die Vorbereitung von Meetings, die Nachverfolgung von Entscheidungen und die Sicherstellung eines reibungslosen Informationsflusses.

Dein Background:

• Fachlich: du hast bereits erste Erfahrungen in der Projektkoordination, idealerweise im IT-Umfeld, gesammelt.
• Skills: Lösungen aus dem Atlassian-Portfolio wie Jira und Confluence sind für dich nichts Unbekanntes.
• persönlich: du bringst Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft mit und bist versiert im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern auf allen Ebenen.
• Arbeitseinstellung: eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten zeichnen dich aus.
• Sprachen: du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Was bieten wir dir

Stabilität: Als Teil eines etablierten Familienunternehmens kannst du dir eine sichere berufliche Zukunft aufbauen.

Prämien: Für das Anwerben neuer KollegInnen für Hödlmayr erhältst du eine attraktive Prämie.

Flexibilität: Wir bieten flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des Home Office, um eine ausgeglichene Work-Life-Balance zu fördern.

Entwicklung: Wir unterstützen deine berufliche Entwicklung durch verschiedene Entwicklungsprogramme und bieten dir viele Wege für persönliches und berufliches Vorankommen.

Gemeinschaft: Du erlebst hier ein starkes Miteinander – verlässliche Menschen weißt du im Team hinter dir und um dich, wenn´s um die Zusammenarbeit mit anderen geht.

Benefits: Genieße zahlreiche Vorteile wie eine ausgezeichnete Kantine, Gesundheitsangebote und eine Vielzahl von Mitarbeiterrabatten.

Gehalt: Dein Einstiegsgehalt richtet sich nach deiner Qualifikation und Erfahrung und startet bei € 3.500,- brutto pro Monat (auf Vollzeitbasis).